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Máster en Coaching Organizacional

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curso 2016-2017

Presentación y objetivos:

La formación que se presenta a continuación (404 horas) está dirigida a aquellos profesionales que trabajan en el ámbito organizacional, management

coaching y acompañamiento en el cambio, interesados en capacitarse como coach organizacionales desde un modelo de base humanista que les permita obtener la certificación europea de especialización como Analista Transaccional Certificado (CTA) por la EATA (Asociación Europea de Análisis Transaccional) y profundizar en el conocimiento del Análisis Transaccional.

 

El objetivo del entrenamiento es que el futuro coach organizacional, además de poseer un marco teórico y práctico en el que poder basar la práctica profesional y ética, y mejorar de esta manera la prestación de servicios para la comunidad, desarrollando su mejor capacidad y talento como persona. El entrenamiento se centrará en tres ejes: Formación Teórica, Formación Práctica – experiencial y Supervisión.

Esquema organizativo del Máster